KULTURA ORGANIZACYJNA – SGEF Polska

Doceniając zaangażowanie i potencjał naszych pracowników staramy się promować awanse wewnętrzne i dawać naszym pracownikom szanse na rozwijanie swojej kariery w strukturach naszej firmy oraz całej Grupy Société Générale.

2 lata temu zaaplikowałem na stanowisko Specjalisty ds. Raportowania w Departamencie Customer Service, następnie przeszedłem do Działu Danych i Raportowania Zarządczego, a obecnie pracuję w Departamencie Ryzyka jako Analityk Ryzyka ds. Rezerw, gdzie mam możliwość czerpania wiedzy od kolegów i koleżanek, którzy chętnie dzielą się swoją ekspertyzą. SGEF Polska to miejsce, które daje mi możliwość rozwoju i niezbędne wsparcie potrzebne do realizacji moich celów zawodowych.

Vlad – Analityk Ryzyka ds. Rezerw

Jestem związana z tą firmą od ponad dwudziestu lat i pracowałam na różnych stanowiskach zaczynając od recepcji przez Kierownika Działu Wsparcia Sprzedaży, a obecnie jestem Menadżerem Działu Middle Office. Przez ten czas współpracownicy i menadżerowie stanowili dla mnie solidne wsparcie, co sprawia, że praca w SGEF Polska jest stabilna, ale też wpływa korzystnie na zdolność rozwiązywania złożonych problemów i efektywne zarządzanie projektami.

Agnieszka – Manager Działu Middle Office

Pracuję w SGEF Polska od 24 lat i mogę śmiało powiedzieć, że to miejsce zapewniło mi rozwój zarówno osobisty, jak i zawodowy. Wsparcie przełożonych, kultura organizacji, współpraca międzynarodowa, ale też ta wewnątrz firmy pomogła mi w osiągnięciu wielu celów, m.in.: zbudowaniu pozycji na rynku w zmieniających się przez lata okolicznościach, wielu kryzysach, czy różnych modeli biznesowych. Najmocniej cenię sobie fakt, że dzięki organizacji potrafiłem utrzymać fantastyczne relacje biznesowe i mam mnóstwo Klientów z którymi jesteśmy na dobre i złe. Dariusz, Dyrektor ds. Finansowania Rolnictwa